NEWS

2026.01.19

高年者労災防止へ補助拡充――厚労省・令和８年度

2026.01.13

労働時間法制見直し　裁量労働制めぐり労使対立――労政審

2025.12.25

待遇差の理由　「説明要求できる旨」明示――厚労省

2025.12.16

労災保険メリット制　報復行為の有無実態把握へ――労政審労災部会で論点に

2025.12.08

家族手当、住宅手当など　６つの待遇を新たに記載――厚労省

2025.12.01

悪質行為への対処方針周知――厚労省・指針素案

2025.11.25

小規模事業場ストレス検査　委託先から事前説明受ける――厚労省ＷＧ・実施マニュアル草案

2025.11.17

高年齢者労災防止　労働者の意見聴取機会活用――厚労省

2025.11.10

精神障害者の雇用率算定　引き続き「手帳保持者」に限定――有識者研

2025.11.06

退職手当賞与など　最高裁判決内容を反映――同一労働同一賃金ガイドライン